2025-09-21
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9月20日，中國機械冶金建材工會建材部部長解邵偉率中華全國總工會調研組到山水集團開展非公企業(yè)工會規(guī)范化建設專項調研，詳細了解集團在產業(yè)工人隊伍建設改革與工會規(guī)范化建設方面的創(chuàng)新實踐與成效。山東省建設建材工會主席馬長征陪同調研，集團黨委委員、副總裁、工會主席趙東偉，副總裁、工會副主席王金祥，平陰公司總經理丁宗新、黨委書記兼工會主席侯福存熱情接待。
調研組一行首先通過產業(yè)園沙盤直觀了解了平陰建材產業(yè)園區(qū)整體規(guī)模、產能布局及智能生產線分布，并聽取了園區(qū)關于綠色智能低碳轉型的專題匯報。隨后，調研組深入生產一線重點走訪了礦山智能無人駕駛控制中心、回轉窯協同處置控制中心等產改示范陣地，圍繞智能設備操作培訓覆蓋率、職工技能等級認證標準、產改成效量化評估等關鍵問題細致問詢，對集團工會以產改為抓手推動企業(yè)高質量發(fā)展的成果給予高度評價。
座談期間，調研組聽取了趙東偉關于集團基本情況、工會規(guī)范化建設工作進展及新時期產業(yè)工人隊伍建設改革等方面的匯報，對集團工會立足非公企業(yè)實際、以規(guī)范化建設夯實橋梁紐帶作用的實踐予以高度肯定，認為集團工會在組織架構標準化、服務機制精準化、作用發(fā)揮實效化等方面的探索具有示范意義；同時調研組就進一步發(fā)揮工會職能、優(yōu)化非公企業(yè)工會工作流程、提升服務職工精準度、強化工會組織活力等方面提出意見建議。
趙東偉向全國總工會對集團的關心、關注和指導表示感謝，并表示集團工會將在上級工會的堅強領導下，堅持黨對工會的全面領導，持續(xù)深化產業(yè)工人隊伍建設改革，聚焦非公企業(yè)工會規(guī)范化建設薄弱環(huán)節(jié)，不斷優(yōu)化組織體系、提升服務效能，切實把工會打造成為“職工信賴的娘家人”，為企業(yè)高質量發(fā)展凝聚更強職工力量。
全總基層工作部基層工作指導和隊伍建設處副處長裴新崗、全總基層工作部基層工作指導和隊伍建設處四級主任科員任瑞， 山東省總工會基層工作部三級調研員陳明、山東省建設建材工會副主席張棟、平陰公司副總經理江帥及平陰公司職工代表參加了本次活動。
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